ets tur
Haftalık güncellemeler, iş ilanları ve değerlendirmelerden haberdar olun
ets tur Çalışan Yorumu

Sürekli hizmet sürekli olarak pozitif Enerji.

4,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
10 Eylül 2019
Temizlik ve hijyene önem veren șirket, aynı zaman da deneyimli kadrosu ile Mutlu olmanız için gereken hizmet kalitesini sunmaktadır.
Kategorilere göre puanlama
4,0
İş/Sosyal hayat Dengesi
4,0
Maaş/Avantajlar
2,0
İş Güvencesi/Yükselme
3,0
Yönetim
4,0
Kültür/Değerler
Artı Yönleri
Gece Gemide düzenlenen Eğlenceler
Eksi Yönleri
Sabah çok erken kalkılıyor..
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
Similar reviews
3,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
6 Haziran 2020
rehber (Eski Çalışan) - antalya
btbeynrujyujmjıj4ehwtrbfhyndvcfdvgbptrkobıtrkmbkkbkrt
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
4,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
4 Haziran 2020
Musteri temsilcisi uzman yardımcısı (Eski Çalışan) - istanbul'da
Etstur kariyer hedefleri doğrultusunda avantajlı bir yer.
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
2,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
4 Nisan 2020
Çağrı Merkezi Tur Satış Temsilcisi (Eski Çalışan) - istanbul'da
Çalışma saatleri esnek. Yazın mesai saatine 1 saat ekleniyor zorunlu olarak, ek olarak da fazla mesai yapmanız isteniyor. Sözde sizin tercihinize kalmış ama kabul etmediğinizde size karşı tutumları değişiyor. Yapılan fazla mesailerin 1.5 katı olarak ödenmesi gerekirken, yaptığınız mesai saati kadar izin hakkı veriliyor (1 saate 1.5 saat değil hatırladığım kadarıyla) ancak izninizi istediğiniz zaman değil, onların istediği zaman kullanıyorsunuz. Genellikle kışın izin kullandırıyorlar ama bu kesinlikle yaz çalışmasının karşılığı olamaz, izinli olduğunuzda maaş kesintisi yok ama kışın maaşınız azaldığı için fazla mesainizin tam hakkını almış olmuyorsunuz. Artı olarak paranın uğradığı değer kaybı da var. Yani bu fazla mesai uygulaması tamamen şirketin lehine, çalışanın aleyhine olan bir durum. Yazın erken rezervasyonun son günü olarak belirlenen günlerde 12-15 saat çalışıyorsunuz. Servis yetersiz olduğu için 14 kişilik serviste 20-30 kişi gidiyorsunuz ve eğer ev uzaksa çok geç saatlerde eve varabiliyorsunuz. Ertesi gün mesaiye gelmeniz gerekiyor yine. Bence eb günlerinin ertesi günü, evi uzak olanlara özel izin günü olmalı. Kadıköy'de oturan ertesi gün sabah gelebilir, ama Kartal'da oturan aynı enerjiyle gelemez. Çünkü adam gece 3'te evine varmış zaten. Bu servis yetersizliği kaç kere dile getirmeme rağmen orada çalıştığım süre içinde düzeltilmedi. Kotalara göre prim uygulaması vardı. Kışın 100 oda sattınız 100 TL prim aldınız, yazın 100 oda sattınız, 80 TL prim aldınız... Yazın primler düşüyor, çünkü daha çok satış yapıyorsunuz, daha çok kazanmanız istenmiyor. Departman müdürü - daha fazla
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?