Ferrero
Haftalık güncellemeler, iş ilanları ve değerlendirmelerden haberdar olun

Ferrero için Çalışan Yorumları

Pozisyonun Adı
Tümü
Konum
Tümü
Tüm 789 yorum gösteriliyor
5,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
Performed time studies at different stages of production processes. Kept time studies on a regular based schedule, prepared flow process charts for workers and products, activity relationship chart and reported them to production responsible
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
5,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
très bonne ambiance, excellent relationnel équipes maintenance
Artı Yönleri
avantages ferrero pour les intérimaires
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
3,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
buen salario, pagos a tiempo, el ambiente laboral si es desgastante.
Eksi Yönleri
La supervisora despide para contratar allegados/amigos
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
5,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
Es una empresa de alta gama alborsl en cuestión de estilo de vida. Sin embargo en lo personal en dos años no recibí capacitación y nulo crecimiento
Artı Yönleri
Compañerismo
Eksi Yönleri
Mucho tiempo en planta
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
Son çalıştığınız şirkete puan verin
Diğer kişilere yardım etmek için deneyiminizi paylaşın
5,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
Es wird gefordert und gefördert. Wer nicht auf der Stelle treten möchte findet bei Ferrero viele Möglichkeiten.
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
4,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
travail en équipe , il faut être tres réactif car c'est tres speed
Artı Yönleri
avantage carte achat nourriture carte café carte eco
Eksi Yönleri
temps tres court pour manger car le vestiaire est trop loin
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
5,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
Al inicio del día revisar con el personal a mi cargo si hay algo especial que atender, revisar las condiciones del almacén de residuos peligrosos, y de residuos de manejo especial, poner en orden la documentación de las salidas de residuos de manejo especial, actualizar y analizar la información de los residuos generados, platicar con el personal acerca de las hojas de seguridad de los químicos, supervisar que los productos químicos utilizados en las áreas de trabajo estén ordenados, asistir a reunión y dar seguimientos a los trabajos pendientes, dar seguimiento con el personal sobre el conocimiento y aplicación de las políticas y metas ambientales
Artı Yönleri
SEGURO DE GASTOS MEDICOS MAYORES Y MENORES, SEGURO DE GASTOS MEDICOS DENTALES, FONDO DE AHORRO, VALES DE DESPENSA, PRESTACIONES SUPERIORES A LAS DE LEY
Eksi Yönleri
DISTANCIA DE TRABAJO
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
4,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
Ferrero is a great place to grow as a person and meet new people. You learn to be flexible to achieve your teams daily goals and to treat others as equals no matter the race or age.
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
5,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
Ambiente ultra-professionale: non si scherza! Preparazione e condivisione sono alla base di un ottimo rapporto di collaborazione. Impresa serissima che pretende altrettanta serietà dai collaboratori. Una rarità nel panorama aziendale attuale. Ultra-consigliata!!!
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
4,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
the hardest part of the job is the machines are breaking down and dont have enough mechanics on site to fix them.sometimes we need to get new parts for the machines.
Artı Yönleri
christmas boxes.
Eksi Yönleri
long week.
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
4,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
Réaliser des ventes et voir la progression des différentes mises en avant théâtralisé et voir la performance des produits sur le consommateur
Artı Yönleri
Réussite suite à une bonne vente
Eksi Yönleri
Beaucoup de manutention
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
2,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
Dal punto di vista economico è una cosa fantastica non c è nessuna azienda che paga così. Dal punto di vista lavorativo invece é difficile emergere e pensare a una stabilizzazione futura. Molti lavori es carrellista vengono designati solo a determinate persone e spesso non esiste molta meritocrazia gente appena entrata vengono subito addestrati per lavori importanti.
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
2,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
Forced overtime on majority of its employees, especially in production. Expects everyone to work 6 to 7 days a week, and wants every employee to devote all their time to the company, instead of their family. They start everyone on contract, and tell them that within a year or two they will get full time; but in reality, it is all internal company politics, and they give full time to those they like, instead of those who deserve it. Some people have been contract for over 3 years, and then others get full time within 6 months. For a company that places alot of emphasis on pest control, they have a lot of rats and weasels. Everyone there will rat you out for something, and alot of 2 faced weasels, who will gladly stab you in the back if they think it will advance their career. Rotating shifts, with barely anytime to adjust from nights, to afternoons, to days. You get 20 minutes for a break, but don't take 21 minutes, because you will get written up by the team leaders and supervisors. Very clickey place to work, with alot of double standard. Different rules apply to different people. Overall, if you're stuck for work, it pays better then most factory jobs, but be prepared to deal with alot of BS and internal politics.
Artı Yönleri
Pays better then most
Eksi Yönleri
Internal politics, slave labour hours, rotating shifts, forced OT
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
5,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
uma empresa boa p trabalhar, unifirmizada, existe regras ,horarios r comprometimento
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
5,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
Buona azienda, personale disponibile, serietà nel lavoro.
Artı Yönleri
Qualità nei prodotti
Eksi Yönleri
/
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
4,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
Ferrero est connu pour la qualité de sa FDV, les interlocuteurs sont en général assez ouverts.
Les marques sont agréables à vendre.

La relation avec les promoteurs est clé.

Parc de magasin restreint pour mieux les travailler


Les saisons de Noël sont très très intenses
Artı Yönleri
Forfait repas, voiture de fonction (5 places et au choix), dédommagement frais de vie, primes intéressantes et CE avantageux
Eksi Yönleri
Evolution difficile, top management parfois incohérent
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
2,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
The company has good products.
Management is untrusting and has 2 hr conference calls every Friday to play “gotcha”. These are a great waste of time and very unproductive. If your account is not aligned to Ferrero plan to be fired.


So again take the job if you need one or leverage it to get something better.
Artı Yönleri
Reasonable benefits
Eksi Yönleri
Everything else
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
1,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
They hired me as a machine operator but ended up doing cleaning job heavy waste lifting all the time, and once in a while doing machine operators. The weight lifting was over my capabilities (more than 80kg) and it was on a daily bases. In general a very stressful cleaning job on a daily bases. You don't know what to expect the next day. When a worker does a good job he/she become a model and carry more daily donkey work, but being smarter than your supervisor you become a negative person and they fight you until you surrender and leave the job and no one care.
Artı Yönleri
Free candy
Eksi Yönleri
Very stressful cleaning job, gangs, bad management
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
5,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
Ottima Azienda e ottima organizzazione. Da migliorare l’aspetto economico degli agenti di commercio rapportato ai loro enormi costi di gestione.
Artı Yönleri
Azienda seria e solida.
Eksi Yönleri
Nessuna
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
5,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
Corporate culture has changed under the new management, the family vibe is gone, but a world class organization all the same. Investing for future growth.
Artı Yönleri
Growth
Eksi Yönleri
Family culture gone
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?
2,0
İş/Yaşam Dengesi
Maaş/Avantajlar
İş Güvencesi/Yükselme
Yönetim
İş Kültürü
Ferrero has a very impressive facility. shifts are 8 hour rotating though Nights, Afternoons and Days. Overtime is almost always Mandatory.
If you are 30 min or more late for a shift or leave from a shift early it will count against you as a full day absent. After 3 absents, consecutive or not, documentation will be demanded and verbal warning will be given after only 4 absents.

You will be moved around departments and shifts as Ferrero sees fit.

Very middle management heavy!
Artı Yönleri
You can buy Rocher in bulk.
Eksi Yönleri
7 day work week is a norm.
Bu değerlendirme size yardımcı oldu mu?