Hyatt
Hyatt için Çalışan Yorumları
Aramanızla eşleşen 21 yorum bulundu 8.371 yoruma gözat
Sırala: Yardımseverlik | Değerlendirme | Tarih
Smart hotel concept
Executive Housekeeper (Pre-Opening) (Eski Çalışan) – Istanbul – 9 Ağustos 2019
Management trusted my decisions and back me up all the time. We got so many training and courses. Good and fun atmosphere to work. Management was very supportive.
Kesinlikle hayır.
Manager (Eski Çalışan) – İstanbul avrupa yakası – 14 Temmuz 2019
Patron oteli olduğu İçin kendinizden birşey katamazsınız. Yöneticilerinizle aynı fikirde değilseniz dışlanıyorsunuz
Artı Yönleri
Maaş
Eksi Yönleri
Yeniliğe kapalı bir oteldir.
Regular
Office Coordinator (Eski Çalışan) – Istanbul – 24 Haziran 2019
The benefits of the Hyatt Group in Turkey is very well maybe the best but the only thing was i had a cross training from another department making 3 hours extra work for 3 months and could not have a chance to pass that department due to the decision of my department manager even i was accepted by the one i didgot the training.
İşkence
Security center coordinator (Eski Çalışan) – İstanbul avrupa – 1 Ağustos 2018
İşyeri ve çalışma koşulları iyi gibi gözüksede özellikle güvenlik departmanında aşırı derecede bir haksızlık ve eşitsizlik var. Hatta diğer departmanlar ve güvenlik görevlileri arasında büyük bir eşitsizlikten söz edebiliriz. Kadrolu olanların taşeronları ölümüne ezdiği köle gibi kullandığı bir işyeri. Diğer departmanlar kafa rahatlığıyla işini yaparken 9 saat boyunca ayakta durup 10 dk sigara molasında şişen tabanlarını dinlendirmek zorunda kalan insanları biliyorum.
Hyatt'da hayat Var
Server (Eski Çalışan) – İstanbul – 8 Aralık 2017
Oda servisin'de gece vardiyasın'da yine havamda olduğum bir gece çok yoğun bir gece geçirirken o gece bütün upsell yeteneklerimi kullanarak; 1şişe Chivas 18, 1 şişe chivas 12, 1şişe Jack Daniels,2 şişe Moét Chandon ve 3 şişe şarap satmıştım.
Personeli destekleyen ve işi hep bir adım ileri taşımayı hedefleyen ne yaparsak hem personelin moral ve motivasyonunu yüksek tutarız hem de işleri arttırırız düşüncesinin hakim olduğu,müdürlerin personelleriyle arkadaş gibi olduğu fakat ast üst ilişkilerine de dikkat edildiği, kendini geliştirebilme fırsatı sunan bir yönetim anlayışı mevcut.
Personeli destekleyen ve işi hep bir adım ileri taşımayı hedefleyen ne yaparsak hem personelin moral ve motivasyonunu yüksek tutarız hem de işleri arttırırız düşüncesinin hakim olduğu,müdürlerin personelleriyle arkadaş gibi olduğu fakat ast üst ilişkilerine de dikkat edildiği, kendini geliştirebilme fırsatı sunan bir yönetim anlayışı mevcut.
Artı Yönleri
Haftada 2 gün izin ve İkramiye
Eksi Yönleri
Ulaşım konusu
Yonetıcıler
Terzı (Eski Çalışan) – Atakoy – 17 Kasım 2017
Ben atakoyde hayyt otelde terzı olarak calişmaya başladımda camşirhane bolumdekı herkez ıstafa etmiştı sabah6 tı akşam 5 kadar caliştık ama ne yazıkı iş bılmeyen kişilerı şef olarak başimiza getırdıler başka yerde utucu olarak calişmayacak ınsanları şef yapmakla kalmadılar ben ıtıraz edınce perfonas duşuk dıye işten cıkardılar h.kupung yonetımı bu fırmaya yakişmiyo bu arada caliştım surece şunu gordum butun bırımlerın mudurlerı bır bırını sevmıyo lar haytt otelını yonetcısı olsam atakoydekı tum mudurlerı deiştırırım canlı dınamik ınsanlar getırıım ınsan kaynakları dahıl olmak uzere yoksa bu fırmanın seyesı cok duşecek
Hyatt Regency, Istanbul, Turkey
EXECUTIVE CHEF (Eski Çalışan) – İstanbul – 13 Aralık 2016
The Grand Hyatt Istanbul is a 5-‐star luxury hotel operating 6 outlets which can cater for upwards of 500 pax onsite and a further offsite program for 2000+.
hayatt tan kesıntıler
park hayatt macka palas securıty (Eski Çalışan) – İstanbul, T34 – 5 Aralık 2013
ıse basladıgınız an bılgı ve egıtım konusunda ne kadar onemlı oldugunuz hıssettırılıyo departmanınızla ılgılı sızden ıstenılen ve beklenen hersey anlatılıp hotelın stantartları empoze edılıyo bu cok onemlı bence kısıye bılgı ve kural harıcı dısıplınlı calısma gereksımınıde oturtmus oluyo ben cok memnundum ama malesef taseronlasıyo o yuzden ayrılma kararı aldım bende aılemı dusunmek onlara daha ıyı hayat sunmak ıcın bu kararı almak zorundaydım
Artı Yönleri
calısma saatlerı olsun yemeklerı ıs arkadaslarım ve yonetım hersey mukemmeldı
Eksi Yönleri
departmanımın taseronlasması :)